El nombre es un activo. La reputación es invaluable_
El nombre del talento se contrata, se licencia y se aporta a sociedades. La responsabilidad por lo que se publica, en cambio, no está asignada a nadie. OPX cubre ese espacio con un solo despacho: la práctica corporativa que el grupo necesita como empresa, y un subpaquete especializado para la agencia y para cada talento.
Práctica corporativa integral, en español e inglés
OPX es un despacho de práctica corporativa, transaccional y regulatoria. Negocia y ejecuta con marcas, plataformas e inversionistas extranjeros sin traducción intermedia. Estas son las cinco áreas que sostienen al grupo como empresa.
Corporativo, M&A y private equity
Gobierno corporativo, acuerdos de accionistas, holdings, reestructuras, inversionistas, coinversiones y joint ventures.
Contratación comercial
Patrocinio, endorsement, licencias, producción y distribución.
Real Estate
Compraventa, arrendamiento, financiamientos, vehículos de inversión inmobiliaria y hospitality.
Compliance y anticorrupción
Programas de integridad, debida diligencia, investigaciones internas, FCPA y UK Bribery Act.
Propiedad intelectual
Reestructura de carteras de marcas y operaciones complejas: licenciamiento de marca personal, joint venture con PI como aportación, valuación, PI como garantía y venta de marcas propias.
Prevención de litigio
Auditoría del riesgo contractual antes de firmar; cláusulas de resolución de disputas, indemnización y salida que cierran el conflicto antes de que nazca; documentación defendible de cada operación, pensada para sostenerse ante un juez. El litigio más barato es el que no ocurre.
Ecosistema patrimonial y reputacional
Un subpaquete para la agencia y para cada talento. No sustituye lo que el grupo ya tiene resuelto: se monta encima, audita, coordina y cubre lo que hoy no tiene responsable.
Estructura patrimonial del talento
Vehículos de imagen, operación e inversión; sucesión del intangible; valuación del catálogo y de la marca personal; cesión de derechos sobre el contenido producido por terceros.
Contratación con marcas
Reparto de responsabilidad e indemnización entre agencia, talento y marca; protocolo de retiro de contenido; cláusulas anticorrupción; debida diligencia del anunciante; seguros.
Reputación: de la prevención al litigio
Revisión de contenido previo a su publicación · crisis desde lo legal: comunicados, auditoría de hechos, deslinde de responsabilidades · negociación para protección de la reputación · derecho de réplica · litigio estratégico y defensa en daño moral.
Integridad y anticorrupción
Política de integridad (art. 25 LGRA); prevención de responsabilidad administrativa y penal de la agencia y de sus talentos; FCPA; prevención de fraude corporativo; contratación con entes públicos.
Consumo, publicidad y datos
Guía de Publicidad para Influencers de Profeco y LFPC; sorteos y giveaways; protección de datos personales (LFPDPPP 2025).
Materia electoral
Mensajes políticos, veda y propaganda gubernamental. El frente donde una sola publicación fuera de tiempo cuesta una multa por cabeza.
Un solo interlocutor, células que entran según el asunto
Equipo transversal
Un socio responsable de la relación y células especializadas que entran según el asunto. El cliente no se mueve entre áreas ni repite su historia en cada mesa.
Gestión de amenaza
En la capa reputacional, abogados de difamación y privacidad coordinados con inteligencia, comunicación estratégica, ciberseguridad y seguridad física, bajo secreto profesional.
Una reunión de 45 minutos
Presentamos el detalle de cada línea del subpaquete, revisamos de forma preliminar la estructura del grupo y los contratos vigentes con marcas, y definimos prioridades.
Escríbenos — alejandro@opx.mx